La VIPère

Souvent, et un peu trop si vous voulez mon avis, on entend parler de favoritisme, d’élitisme voire même de copinage. Et ça vaut aussi quand c’est les nouveaux qui ont des grades ! Mais comment peut-il y avoir du copinage entre les anciens (pardon pour les vieux !) et les nouveaux qui ne connaissent personne ? Je ne demande qu’à savoir, parce que ça doit être vachement intéressant comme explication !

Dans cet article, j’avais envie de jouer la narcissique (mais pas trop quand même, restons raisonnable !) en vous parlant… de moi ! Beaucoup le savent, je ne suis là que depuis très peu de temps (le 16 juin 2015) et j’ai déjà 3 grades. Pouahahah ! Et ben nan c’est pas une blague !

Un terme que j’apprécie beaucoup (ne cherchez pas à savoir pourquoi) et qui revient pour certaines personne c’est : la promotion canapé. Sincèrement, dites vous que c’est un mythe pur et simple ! Surtout pour un site qui est à la base un jeu, un divertissement. Alors je le redis, ce n’est pas parce que quelqu’un obtient un grade, qu’il y a eu promotion canapé et puis au pire ça ne regarde personne s’il y a eu quelques arrangements ahem. (Et puis sincèrement il m’aurait été difficile avec Faris d’obtenir mon poste d’adjointe...)

Partez du principe que si vous pensez copinage/favoritisme/élitisme, déjà vos chances d’avoir un  grade sont diminuées de moitié. Bien évidemment j’abuse un petit peu mais en partant dans cette optique, jamais vous n’oserez postuler quelque part parce que vous resterez convaincu que le ou les recruteurs choisiront un de leurs amis, peu importe la qualité de la candidature, à vous.

Ce qui vous faut c’est de la motivation. Si motivation il n’y a pas, alors ce n’est pas la peine déjà. Ensuite inspiration est votre deuxième amie, si vous ne l’avez pas, cela peut être très compliqué à gérer. Ne pas oublier que patience est mère de vertu, si vous n’avez pas de patience, ce n’est pas la peine pour certains grades (coucou les trois-balais). Mais surtout, le plus important, ne pas postuler pour dire de postuler et d’avoir un grade. De 1 c’est nul, de 2 ça fait perdre du temps à la personne qui recrute et à vous même et de trois si vous postulez juste pour avoir un grade, vous ferez pas du bon taff et voilà quoi ! Montrez un peu de passion !

Il ne faut pas oublier qu’en plus de ça, nous sommes sur p12. Alors peu importe ce que vous allez faire, vous serez critiqué. Il y aura toujours des personnes pour qui vos actes ne seront pas assez bien. Même si vous venez seulement d’être nommé. C’est la triste réalité malheureusement.

J’ai fait un petit peu de pub mensongère en disant que cet article serait sur moi et blabla mais au final c’est un peu le cas. Parce que croyez le ou non avoir trois grades au bout de deux mois, ça attire les controverses. On m’a même demandé si je n’étais pas un double compte ! Je vous rassure ce n’est pas le cas. A croire qu’il n’est plus possible d’être honnête et motivé sans cacher de mauvaises intentions.

Ce qu’il faut faire de toutes façon, c’est se dire que ceux qui critiquent sont juste jaloux. C’est ce que je fais ! Je me dis que vous, qui me critiquez êtes juste jaloux de mon talent inné.

Article rédigé par Lucia Kelington et illustré par Yukirin Lin.